たんす薬剤師の残業なしの求人

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たんす薬剤師の残業なしの求人

小さな子供のいるたんす薬剤師となると、復帰の際には残業のないところを条件に考える人が多いものです。また、以前勤めていたところがあまりにも忙しく残業が当たり前というところであった場合も、残業のないところを希望する人は多くなるでしょう。薬剤師の職場には調剤薬局やドラッグストア、病院、製薬会社などさまざまなところがありますが、残業がない代表的な職場というと調剤薬局が挙げられます。

調剤薬局は、営業時間内で仕事が終了するところが多いので、残業が少ない、若しくはまったくないというところが多くなります。しかも、調剤薬局は求人の数も多いので、たんす薬剤師が復帰する際にもそれほど苦労せずに見つけることができるのではないでしょうか。また、調剤薬局の中でも特に小規模なクリニックの門前薬局となると残業が少ない可能性はさらに高くなります。クリニックであれば診療科は1つというところがほとんどなので、取り扱う薬の数も限られてきて、日中から作業がスムーズに運び残業に至らないというわけです。規模が比較的大きな病院であっても、入院施設の無い病院の門前薬局であれば残業は少なくなる傾向にあります。

しかし、残業がない分、収入は少なくなることは理解しておく必要があります。復帰後、長期にわたって働き続けた場合には自分の環境も再び変化していくものなので、残業が可能なのに定時退社が当たり前というのでは、再び転職を考えることになるかもしれません。また、残業がない職場は非常に人気が高いことから、残業なしの求人には応募者がかなり集中することが予想されます。競争率が高ければその分勝ち抜くことは難しくなってしまうので、書類選考も面接も十分に準備しておかなくてはなりません。

この他に残業なしで働く方法として、派遣薬剤師という選択があります。派遣であれば、派遣会社と契約する際に「残業なし」というのを条件にしておけば、必然的に時間外労働を避けることが可能なのです。もしも残業を要求された場合にも派遣元が交渉をしてくれるので、その旨伝えるようにすればトラブルにならずに済むでしょう。しかし、このように、条件さえ提示しておけば職場は派遣先のどこでも残業しなくて済むわけですが、やはり他のスタッフと上手くやっていくためには、職場全体が残業の少ないところを希望しておくことも必要といえそうです。契約する時には、派遣先の状況を十分に確認することを忘れてはいけません。

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